研修テーマ別

Meet ~劇場型オンラインプログラム~

企画背景

テレワーク・リモートワークが常態化しつつある状況のおいて、
職場で起こりうるコミュニケーションのケースをオンライン上でのロールプレイを通じて体感理解し、
上司や同僚、部下と良好な関係性を構築する為のエッセンスを実戦形式で学びます。
組織や業務に適応するための環境を自ら整えられる社員を育成します。

研修の目的

1.上司や同僚、部下と良好な関係性を築く為に気づき、学びを得る
2.ビジネスでの対人関係において、自らの行動特性を把握し、今後の実務に活かす
3.主体的に関係性を深められる自己効力感をもつ

対象者・実施人数

新入社員~管理職まで *対象層によってプログラム内容は変更します。
10名様~100名様まで対応可能

タイムテーブル(例)

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